Politique d'entreprise

PBR Technology est consciente de l'importance d'une gestion correcte de ses processus et activités ayant des impacts sur la qualité des services fournis, sur l'environnement et sur la santé et la sécurité au travail, afin d'atteindre l'entière satisfaction des besoins du Client. , un degré élevé de protection de l'environnement et réduire les risques d'accidents et de maladies professionnelles.
Dans une optique d'amélioration continue, l'entreprise a mis en place un Système de Management Intégré de la Qualité, de l'Environnement et de la Sécurité conformément aux principes dictés par les normes internationales ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001 et entend poursuivre les objectifs généraux suivants :
• opérer selon les normes rigoureuses imposées par ses clients en matière de qualité et de protection de l'environnement et de santé et sécurité au travail ;
• améliorer ses performances environnementales et réduire au maximum les taux d'accidents ;
• augmenter le contenu technique et technologique des travaux réalisés.

Pour atteindre et maintenir ces objectifs, la Société s'engage à :
• satisfaire les exigences du Client et améliorer en permanence l'efficacité du Système de Management Intégré ;
• impliquer l'ensemble du personnel travaillant pour le compte de l'organisation afin d'assurer la prévention des pollutions, des accidents et des maladies professionnelles, l'amélioration continue des performances du Système de Management Intégré et le respect du code de discipline de l'entreprise ;
• se conformer aux exigences légales applicables aux activités exercées et aux autres exigences que l'organisation a signées concernant ses aspects environnementaux et les risques pour la santé et la sécurité au travail ;
• définir des objectifs visant à réduire le degré d'importance des risques « non qualité » et des risques pour l'environnement et la sécurité ;
• prévenir et gérer les urgences ;
• communiquer cette politique à toutes les personnes qui travaillent pour l'organisation ou en son nom, afin que chacun soit conscient des engagements pris pour la satisfaction des clients et la protection de l'environnement, de la santé et de la sécurité ;
• inclut l'engagement de consultation et de participation des travailleurs et, le cas échéant, des représentants des travailleurs ;
• revoir périodiquement cette politique, afin qu'elle reste pertinente et adaptée à l'organisation.